工作第四个月怀孕，公司以我试用期不合格辞退我。

hhhbg · 发表于 2020-7-9 09:26

Meiji 发表于 2020-7-8 18:55
试用期最多三个月，劳动局肯定帮你，如果第四个月无买社保，仲多钱赔，反正公司都不要脸，你也不用觉得算了 ...

有点厂半年以上

華少 · 发表于 2020-7-9 09:32

过了试用期不怕的，不要助长这些恶人，公司无情都这种地步，你也不要跟他客气，厂牌，打卡纸之类，入职证明的东西、怀孕证明，到劳动局仲裁，如果4个多月了还未买社保，那恭喜你，又多一笔收入。这种公司产假休完就拜拜了，还用得着跟他客气

490895796 · 发表于 2020-7-9 09:59

劳动局见

幕后玩家 · 发表于 2020-7-9 10:11

直接去劳动局咨询一下吧

yi夜 · 发表于 2020-7-9 11:29

Meiji 发表于 2020-7-8 18:55
试用期最多三个月，劳动局肯定帮你，如果第四个月无买社保，仲多钱赔，反正公司都不要脸，你也不用觉得算了 ...

试用期6个月的，朋友

yi夜 · 发表于 2020-7-9 11:33

gncdtc 发表于 2020-7-9 08:47
对的，双方考虑，建议不错！

确实很多人在打算怀孕时入厂，这是存在的问题

走完同一条街 · 发表于 2020-7-9 12:23

宝龙2 发表于 2020-7-8 20:30
如果你是老板，你怎么办？上班一年就要给半年工资。老板钱也不是大风刮来的，只能商量自动降薪了。好好商量 ...

就是多得你这种想法的人，老板才有恃无恐

河江坦 · 发表于 2020-7-9 12:30

补半个月工资不错了

pei132023 · 发表于 2020-7-9 12:31

宝龙2 发表于 2020-7-8 20:30
如果你是老板，你怎么办？上班一年就要给半年工资。老板钱也不是大风刮来的，只能商量自动降薪了。好好商量 ...

老板只知道赚钱?不用遵守国家法律法规吗?你跟税务局说,老板的钱也不是大风刮来的,能不能不交税.怀孕了要别人自动降薪,哪里来的歪理.

ruben · 发表于 2020-7-9 13:08

路易十四发表于 2020-7-8 22:47
走系啦。唉。补半个月。好过无。再抖下去。都做得不开心。影响胎儿发育成长。{:1_3866 ...

如果公司不合理辞退孕妇，要赔不少钱的，告他没商量

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